{"id":353260,"date":"2024-12-17T17:43:39","date_gmt":"2024-12-17T17:43:39","guid":{"rendered":"https:\/\/agencia.ecclesia.pt\/portal\/?p=353260"},"modified":"2024-12-18T15:06:12","modified_gmt":"2024-12-18T15:06:12","slug":"natal-acege-quer-que-concurso-presepio-nas-empresas-seja-mais-uma-ocasiao-de-uniao-entre-colaboradores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/agencia.ecclesia.pt\/portal\/natal-acege-quer-que-concurso-presepio-nas-empresas-seja-mais-uma-ocasiao-de-uniao-entre-colaboradores\/","title":{"rendered":"Natal: ACEGE quer que concurso \u00abPres\u00e9pio nas Empresas\u00bb seja mais uma ocasi\u00e3o de uni\u00e3o entre colaboradores (c\/v\u00eddeo)"},"content":{"rendered":"

Associa\u00e7\u00e3o promove nova edi\u00e7\u00e3o da iniciativa, cujas candidaturas podem ser apresentadas at\u00e9 esta ter\u00e7a-feira<\/em><\/p>\n

<\/p>\n

\"\"<\/a>
Ag\u00eancia ECCLESIA\/LS<\/figcaption><\/figure>\n

Lisboa, 17 dez 2024 (Ecclesia) – O secret\u00e1rio-geral da Associa\u00e7\u00e3o Crist\u00e3 de Empres\u00e1rios e Gestores (ACEGE) disse que o concurso \u2018Pres\u00e9pios na Empresas\u2019 quer representar mais um momento para os colaboradores se reunirem.<\/p>\n

\u201cA ACEGE defende sempre a humaniza\u00e7\u00e3o das empresas. Portanto, a empresa \u00e9 um conjunto de pessoas, muito mais do que n\u00fameros. O que interessa aqui, mais uma vez, \u00e9 juntar as pessoas, dar-lhes um sentido e conseguir que o pres\u00e9pio seja mais um momento em que as pessoas se re\u00fanem\u201d, afirmou Jorge L\u00edbano Monteiro, no Programa Ecclesia, transmitido hoje, na RTP2.<\/p>\n

O entrevistado adianta que, em alguns casos, h\u00e1 um momento em que fam\u00edlias de colaboradores tamb\u00e9m se juntam e que \u00e9 este o esp\u00edrito que a ACEGE gostaria que houvesse nas empresas: a \u201ccapacidade de as pessoas se reunirem, tratarem-se pelo nome\u201d.<\/p>\n

Desde 2020 que a ACEGE desafia grandes, m\u00e9dias, pequenas empresas e grupos de trabalhadores ou individuais a construir pres\u00e9pios no local de trabalho, com o objetivo de fazer Cristo presente, e este ano n\u00e3o foi diferente, com os vencedores a serem anunciados, depois da avalia\u00e7\u00e3o de um j\u00fari, que escolhe os tr\u00eas melhores de cada categoria.<\/p>\n

O prazo para os concorrentes apresentarem as candidaturas para o email <\/a>acege@acege.pt estende-se at\u00e9 hoje.<\/p>\n

\u201cParece-nos que \u00e9 importante relembrar a todos, tamb\u00e9m dentro das empresas, como em casa o fazemos, que o Natal \u00e9 o nascimento de Jesus e, portanto, o pres\u00e9pio representa essa realidade\u201d, referiu o secret\u00e1rio-geral da ACEGE.<\/p>\n

Para o Jorge L\u00edbano Monteiro, \u201cn\u00e3o tem l\u00f3gica que as empresas passem \u00e0 margem\u201d do nascimento de Jesus, mesmo sabendo que nem todas as pessoas s\u00e3o cat\u00f3licas.<\/p>\n

O concurso de pres\u00e9pios abrange quatro categorias, sendo elas grandes empresas (com mais de 250 colaboradores), m\u00e9dias empresas (entre 51 e 249 colaboradores), pequenas empresas (at\u00e9 50 colaboradores) e grupo de colaboradores ou individuais.<\/p>\n

O Hospital da Luz, na capital, o Metropolitano de Lisboa, o Banco Santander foram algumas das empresas vencedoras de anos anteriores, enuncia o respons\u00e1vel, que refere que quem trabalha a partir de casa tamb\u00e9m pode concorrer.<\/p>\n

\u201cTivemos o ano passado tamb\u00e9m um vencedor em teletrabalho, que era um pequeno pres\u00e9pio que estava ligado com o seu ecr\u00e3. E, portanto, \u00e9 essa a presen\u00e7a. Aqui o que interessa \u00e9 precisamente, mais do que o concurso em si \u00e9 mostrarmos que h\u00e1 formas diferentes de representar\u201d, destacou Jorge L\u00edbano Monteiro.<\/p>\n

O secret\u00e1rio-geral da ACEGE relata que \u201ch\u00e1 hist\u00f3rias interessantes da forma como as empresas se unem tamb\u00e9m para fazerem o pr\u00f3prio pres\u00e9pio\u201d.<\/p>\n

\u201cO pres\u00e9pio faz parte j\u00e1 de uma tradi\u00e7\u00e3o da empresa. E, portanto, [queremos] mostrar que \u00e9 normal construir o pres\u00e9pio dentro das empresas e que \u00e9 um bom desafio fazer nas empresas\u201d, real\u00e7ou.<\/p>\n

A ACEGE prop\u00f5e a viv\u00eancia crist\u00e3 nas empresas n\u00e3o s\u00f3 no Natal, mas no ano inteiro, tendo como miss\u00e3o \u201ctransformar pessoas\u201d, \u201cl\u00edderes\u201d, e \u201ctrabalhadores\u201d, para depois \u201ctransformar as empresas\u201d e consequentemente a sociedade.<\/p>\n

Um dos projetos da Associa\u00e7\u00e3o Crist\u00e3 de Empres\u00e1rios e Gestores centra-se em combater a pobreza no interior das empresas.<\/p>\n

“Muitas vezes os conselhos de administra\u00e7\u00e3o e os gerentes dizem que a pobreza dos seus trabalhadores n\u00e3o \u00e9 a responsabilidade sua, mas n\u00f3s estamos a dizer que tamb\u00e9m \u00e9, e que, portanto, n\u00e3o \u00e9 a responsabilidade direta, mas na verdade podem fazer muito tamb\u00e9m pela pobreza dos seus colaboradores e pelas zonas mais fr\u00e1geis dos colaboradores\u201d, ressaltou.<\/p>\n

A ACEGE, constitu\u00edda em 1952, sob a denomina\u00e7\u00e3o UCIDT \u2013 Uni\u00e3o Cat\u00f3lica de Industriais e Dirigentes de Trabalho, \u00e9 uma associa\u00e7\u00e3o sem fins lucrativos e tem personalidade jur\u00eddico-can\u00f3nica e civil, nos termos do artigo 10 da Concordata entre a Santa S\u00e9 e o Estado Portugu\u00eas e do C\u00e2none 215 do C\u00f3digo de Direito Can\u00f3nico.<\/p>\n

HM\/LJ\/PR<\/em><\/p>\n